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Le nouveau DRH mettra l’accent pour inclure l’excellence en matière d’acquisition de talents et de développement du personnel, afin de soutenir une culture de haute performance

Rungis, France [24 septembre 2024] – Vertiv (NYSE: VRT), fournisseur mondial de solutions d'infrastructure numérique critique et de continuité, a désigné Frank Poncheri en qualité de directeur des ressources humaines, sous la responsabilité du PDG Giordano (Gio) Albertazzi. Il dirigera la stratégie, le développement et les opérations des ressources humaines, renforçant ainsi les priorités stratégiques et les comportements de Vertiv.

Frank Poncheri détient plus de 15 ans d’expérience dans le domaine des ressources humaines et la stratégie d'entreprise, notamment en ce qui concerne le développement du personnel au niveau mondial, la gestion des talents et la culture de la haute performance. Il a précédemment occupé les postes de vice-président des RH et des processus d'intégration en entreprise, de directeur divisionnaire des ressources humaines, ainsi que diverses autres fonctions au cours des dix années qu'il a passées chez Owens Corning aux États-Unis et en Finlande. Il a débuté sa carrière dans les ressources humaines chez GE Aerospace, après avoir suivi leur programme intensif de leadership en ressources humaines.

« Alors que Vertiv continue à innover et à être leader dans son secteur, notre succès est fortement influencé par la qualité de nos équipes. Afin d’offrir la meilleure expérience à nos clients et tenir notre promesse faite à nos investisseurs, il est essentiel d’encourager les employés qui s’épanouiront dans notre culture de la haute performance », a déclaré M. Albertazzi. « Je suis convaincu que Frank Poncheri nous aidera à développer une organisation de classe mondiale. »

« C’est une période passionnante pour rejoindre le secteur des infrastructures numériques critiques, et un moment propice pour recruter les meilleurs talents », a déclaré Frank Poncheri. « Je suis impatient de participer à renforcer la position de Vertiv dans ce secteur, en dirigeant la stratégie des ressources humaines et en dotant les salariés des outils et de l'environnement qui leur permettront d’évoluer individuellement et collectivement. »

Poncheri est titulaire de deux diplômes de l'Ohio State University, Max M. Fisher College of Business - Bachelor of Science in Business Administration, et d’un Master of Labor Relations & Human Resources.

Pour plus d’informations, rendez-vous sur Vertiv.com.

À propos de Vertiv :

Vertiv (NYSE : VRT) propose un ensemble de solutions associant matériel, logiciels, analyses et services en continu, conçues pour favoriser un fonctionnement optimal et sans interruption aux applications critiques de ses clients et capables d’évoluer au rythme de leurs besoins. Vertiv répond ainsi aux enjeux vitaux des data centers, réseaux de communication et installations commerciales ou industrielles, grâce à son large portefeuille de solutions et de services dans la gestion de l’énergie, le refroidissement et l’infrastructure IT, dans le Cloud comme en périphérie de réseau. Vertiv, dont le siège se situe à Westerville, dans l’Ohio, est implantée dans plus de 130 pays. Pour obtenir de plus amples informations et les dernières nouvelles et informations de Vertiv, veuillez consulter Vertiv.com.

Déclarations prospectives

Ce communiqué contient des déclarations prospectives (« forward-looking statements ») telles que définies par le Private Securities Litigation Reform Act of 1995 des Etats-Unis, Section 27 du Securities Act, et Section 21E du Securities Exchange Act. Ces déclarations ne sont que des prédictions. Les événements ou les résultats réels peuvent différer sensiblement de ceux qui figurent dans les déclarations prospectives énoncées dans le présent document. Les lecteurs sont invités à consulter les documents déposés par Vertiv auprès de la Securities and Exchange Commission, notamment son dernier rapport annuel (formulaire 10-K) et tout rapport trimestriel ultérieur (formulaire 10-Q), pour prendre connaissance de ces facteurs de risque et d'autres facteurs importants concernant Vertiv et ses activités. Vertiv n'a aucune obligation de mettre à jour ou de modifier ses déclarations prospectives, que ce soit en raison de nouvelles informations, d'événements futurs ou autres, et rejette expressément toute obligation de le faire.

Contact presse Vertiv :

Agence Yucatan

Morgan Camilotto / Jean-Alexis Bourgier
T : 01 53 63 27 27
E : vertiv@yucatan.fr

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